Key Account Manager*in (m/w/d)

• Du baust nachhaltige Beziehungen zu unseren Neu- und Bestandskund*innen auf und erkennst gute Business Opportunities.
• Dein Fokus liegt auf der Weiterentwicklung und Zufriedenheit unserer Bestandskundschaft.
• Du führst Workshops mit potentiellen sowie Bestandskund*innen durch, um ihre Bedürfnisse zu ermitteln und ihnen die passenden Lösungen anzubieten.
• Von unseren SDRs vorbereitete Leads führst du zum Abschluss.
• Du begeisterst Neu- und Bestandskund*innen immer wieder neu für BRICKMAKERS und überzeugst sie, von unserer Brand & Kompetenz.
• Du schaffst es, die Zufriedenheit deiner Kund*innen zu halten und zu steigern, indem du Aktivitäten verschiedener Abteilungen koordinierst.

• Du hast umfassende Erfahrung im Aufbau und der Pflege von Kund*innen- und Partnerbeziehungen.
• Selbstständig übernimmst Du Verantwortung für deine Kampagnen, Kund*innen und Projekte.
• Deine Kommunikationsfähigkeiten sind hervorragend und du gehst offen, sympathisch und respektvoll mit Kundinnen wie Kolleginnen um.
• Du denkst kundenorientiert, denn du verstehst die Bedürfnisse unserer Kund*innen und setzt alles daran, diese zu erfüllen.
• Du bist empathisch und kannst dich gut in dein Gegenüber hineinversetzen und auf sie eingehen.
• Du bist bereit, für deine Kunden auch mal unterwegs zu sein, auch wenn das nicht deinen Alltag bestimmt.
• Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Quereinsteiger*innen ohne IT-Kenntnisse willkommen! Deine soziale Kompetenz ist viel wichtiger als bisherige (IT-)Vertriebserfahrung!
• Du wirst Teil unseres Akquise-Teams, bestehend aus Marketing & Sales. Gemeinsam arbeitet ihr im zweiwöchigen Growth Hacking Prozess.
• Akquise Tech Stack: Linkedin, Dripify & Hubspot. Wenn Du dich mit diesen Systemen & Tools noch nicht auskennst, bringen wir sie dir gerne bei!
• Flexible Arbeitszeiten. Wähle zwischen 32 bis 40 Stunden die Woche deine optimale Arbeitszeit.

Hire for character and train for skills! Du hast Bock auf unsere Mission, die Aufgaben und Herausforderungen, aber hast das Gefühl, nicht alle der Anforderungen zu erfüllen? Bewirb Dich gerne trotzdem - wir finden es gemeinsam raus!

• Attraktive Vergütung: Wir glauben daran, dass herausragende Leistung belohnt werden sollte. Deshalb bieten wir dir die Möglichkeit, durch variable Gehaltsbestandteile bis zu 30% zusätzlich zu verdienen. 
• Hybrides Arbeiten: Suche dir aus, ob du in einem unserer Offices in Köln oder am Hauptstandort in bester Lage von Koblenz arbeiten möchtest oder full remote.
• Agiles Arbeiten: Flexibel & schnell auf Veränderungen reagieren - wir setzen auf offenen Austausch, um Ideen zu teilen und Probleme gemeinsam zu lösen. Ein dynamisches Zusammenspiel, bei dem jede*r einen Teil beiträgt und wir zusammen die besten Ergebnisse erzielen!
  • Brick by Brick #1 | Brick by Brick #2 | Brick by Brick #3 | Brick by Brick #4
• Weiterbildung: Wir unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung und bieten dir 10 Tage pro Jahr, die du nutzen kannst, um deine Fähigkeiten auszubauen und neue zu entdecken. Ob Schulungen, Zertifizierungen, Hackathons, Workshops oder im Selbststudium – die Möglichkeiten sind vielfältig!
• Come as you are: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
• Außerdem: Fairer Umgang, Wertschätzung, flache Hierarchien und offene Kommunikation auf Augenhöhe.
• Sonstiges: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, JobRad, vermögenswirksame Leistungen, Fitnessstudio Karten, moderne Ausstattung, Team Events, Communities of Interest & Practice uvm.!

Wir verstehen uns als Impulsgeber und verlässlicher Partner für Unternehmen, die ihre digitale Transformation vorantreiben möchten.
Gemeinsam mit unseren Kund*innen realisieren wir belastbare und anhaltende Lösungen für geschäftskritische Anwendungen unterschiedlicher Branchen.

Wir glauben daran, dass der Fußabdruck jedes Einzelnen zählt und dass wir nur als Gemeinschaft zu einer nachhaltigen Entwicklung beitragen können. Wir nehmen nur Projekte an, die wir moralisch vertreten können und möchten und in denen wir einen Mehrwert für die Gesellschaft sehen. Wir versuchen alltäglich mit vielen ganz kleinen Dingen unseren Beitrag für Umwelt und Gesellschaft zu leisten.